القيادة والادارة الاستراتيجية

• أهداف الدورة

• الإلمام مهارات القائد الاستراتيجي .
• الإلمام مهارات الاداري والقائد الاستراتيجي .
• اعداد فريق قيادي قادر ومستعد للتطوير وتحمل المسئوليات ومواجهة التحديات
• حلول ابداعية واستراتيجية مميزة للمشاكل الإدارية والقيادية ومشاكل المرؤوسين
• التقييم والتطوير المستمر لوضع المؤسسة وقدراتها وخططها وأهدافها

محاور الدورة :

• منهجية التغيير من المدير التقليدي إلى المدير الاستراتيجي .
• أحدث أساليب التفكير الاستراتيجي.
• اختيار أعضاء الفريق بأسلوب منهجي لضمان دقة الاختيار.
• تحديد الجدارات اللازمة لأعضاء الفريق.
• وضع الخطط الاستراتيجية وتنفيذها ومتابعتها .
• وضع الأهداف وتوزيعها على أعضاء الفريق .
• الهندرة وتبسيط إجراءات العمل .
• وضع استراتيجيات فعالة لخدمة العملاء.
• وضع معايير الجودة .
• منهجيات الإبداع الإداري .
• الشخصية الكارزمية ، ومهارات التعامل .
• مبادئ وقيم العمل .
• إدارة الوقت بأبسط الأساليب .
• ادارة الاجتماعات والجلسات بفعالية
• مهارات قيادية وإدارية وإشرافية متقدمة ( القيادة الموقفية).
• تقويم إداء أعضاء الفريق وتطويرهم .
• حل المشكلات وصناعة القرارات بطرق ابداعية .
• التقنيات الحديثة لقيادة التغير الجذري للتميز الإداري

الفئة المستهدفة :

• جميع المستويات القيادية والتنفيذية .
• المديرون العاملون – المديرون الجدد .
• المشرفون – المرشحون لتولي مناصب قيادية وادارية .
• لمن يرغب في تغيير حقيقي في أسلوبه القيادي والإداري.
• لمن يرغب في إحداث نقلة نوعية في مستوى أداء منشأته .